
Accions d’integració del nou alumnat en pràctiques a TMB
El programa de l’alumnat en pràctiques a TMB contempla diverses accions d’integració com el procés de benvinguda i les visites a centres de treball per donar a conèixer la companyia als nouvinguts i nouvingudes.
TMB compta amb un programa ampli per oferir la millor estada possible a totes les persones que decideixen fer les seves pràctiques a la companyia. Per això, recentment, s’han dut a terme dues accions d’integració que contempla el programa d’estudiants en pràctiques de TMB.
Enguany, s’ha donat la benvinguda a 11 estudiants amb discapacitat intel·lectual de Programes de Formació i Inserció (PFI) en un acte que ha tingut lloc a les oficines de Zona Franca. Vuit estudiants es troben en aquests moments fent les pràctiques a diferents àmbits de Bus, Metro i Corporatiu i els/les tres restants començaran a finals d’abril. La trobada ha comptat amb la presència dels tutor/es de TMB, tutors/es de l’escola, personal de recursos humans i el director de Persones, Selecció i Formació de TMB, Antonio Pérez.
Visita de l’alumnat en pràctiques a les instal·lacions del Telefèric de Montjuïc
Així mateix, els i les estudiants de cicles formatius, grau i màster que es troben realitzant pràctiques a TMB han visitat les instal·lacions del Telefèric de Montjuïc. A la trobada, Manel Cañas, enginyer de manteniment de Transports Turístics, ha fet un repàs per la història i ha explicat el funcionament dels tallers i les anècdotes del dia a dia del Telefèric. Una jornada on han participat 22 estudiants, acompanyats i acompanyades per Maribel Rodríguez, responsable de Selecció, pràctiques i onboarding, i Román Losada, tècnic d’atracció de talent. L’acció ha tingut gran acollida per l’alumnat que ha pogut conèixer el funcionament dels diferents transports d’oci de la companyia.

Trobada dels nois i noies acidH al Telefèric de Montjuïc
A més, recentment, el Telefèric també ha rebut la visita d’un grup de 20 joves del programa SINGULARS del servei d’Inserció Laboral de l’acidH, l’Associació Catalana d’Integració i Desenvolupament Humà. Aquesta entitat, de la mà de la seva fundació, treballa de manera integrada i integral per donar suport a persones amb Funcionament Intel·lectual Límit (FIL) o Discapacitat Intel·lectual Lleu (DIL), trastorns del neurodesenvolupament, salut mental i alta vulnerabilitat. Ara, s’ha dut a terme unes sessions d’informació i coneixement de Telefèric de Montjuïc, amb la finalitat que els nois i noies participants en el programa de formació laboral tinguin un coneixement de les possibilitats laborals que s’ofereixen, així com els requisits i competències necessàries que es demanen per l’atenció al client.
La visita ha comptat amb la presència de Carlos Sánchez, responsable d’explotació i manteniment de Transports d’Oci, que ha explicat com funciona el Telefèric des del punt de vista tècnic, i la responsable de Persones a Projectes i Serveis de Mobilitat, Judit García, que ha informat els i les assistents sobre els llocs de treball que hi ha actualment, el que es demana i tot allò que es valora en el procés de selecció per tal que puguin preparar-se si és un camp laboral que els interessa i motiva. En Gorka Iban, coordinador a Telefèric de Montjuïc, ha participat donant el seu punt de vist com a empleat de PSM. A la trobada també s’ha visitat el taller on es guarden les cabines, la sala de màquines del Funicular de Montjuïc i el centre de control, des d’on s’opera el servei.
